千百灯火工程是懂的通信打造的培养计划，通过培训+实战的培养模式，提供通识教育课程学习、专业课程学习、公司级项目参与、轮岗培养机会等全方位培养机会，并配备专属导师带教、晋升通道等方式和机会，旨在为公司培养未来管理人员。

【薪资待遇】竞争力薪酬、各类奖金、学习深造培训补贴、期权激励、百人百万购房补贴、入职即享15天（年假+公司福利假）等。

【工作职责】

1.负责公司指定的产品全生命周期过程的管理；

2.负责竞品调研、业务需求对接、能独立完成业务模块需求分析、版本规划、文档输出

3.对接相关业务部门的业务管理需求；

4.协助研发人员、测试人员完成版本迭代；

【岗位要求】

1.2025-2026届本科及以上学历毕业，通信、电子信息、软件、计算机、自动化专业优先；

2.具备较强分析判断和解决问题的能力；

3.具有较强的沟通能力、应变能力和抗压能力。